Cuando buscas una niñera o un jefe de hogar, ¿cuáles crees que son expectativas razonables para ella (o la sus) calificaciones? ¿Cambiaría su respuesta si fuera un CEO de Silicon Valley que es madre soltera de gemelos? Su reciente publicación de trabajo para un jefe de hogar / cocinero / niñera se ha vuelto viral, y pensamos que sería genial discutirlo hoy. Si contrataste a una niñera, ¿cuáles eran tus requisitos? ¿Qué tan difícil fue encontrar una niñera adecuada a sus necesidades específicas? Cuando Kat me habló del anuncio, que llegó a los titulares esta semana ( The Washington Post, Vox, Jezebel ), esperaba burlarse de la descripción del trabajo por expectativas poco realistas. Podría ser una situación de tipo Nanny Diaries con un padre horrible y exigente. En línea, la madre que buscaba una niñera ha sido clasificada como clasista, racista, “batsh * t banana”, “loca” y más. Pero cuando leí extractos de la publicación de empleo (no puedo encontrarlo en línea y se eliminó un tweet con capturas de pantalla), me pareció bastante razonable por su situación, que, ni que decir tiene, es muy diferente a la mía.

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Me convencí de que la madre está lejos de ser una “loca” después de leer su entrevista con Slate, en la que ella explicó anónimamente algunas de las funciones del trabajo (y comentó sobre el trabajo emocional, el sexismo, etc.). Su candidato ideal es un gran cocinero, puede construir relaciones cercanas con la familia, puede hacer bodysurf y esquiar, es capaz de nadar en el océano (y en los ríos) y tiene “inteligencia”. educación, habilidades analíticas, reflexión [and] “para permitirle buscar vacaciones familiares, actividades infantiles, etc. Bien, ser capaz de hacer bodysurf y esquiar puede parecer un poco complicado para las calificaciones de niñera, pero si una madre soltera necesita ayuda para cuidar a sus hijos en la playa y esquiar vacaciones, ¿eso no tiene sentido?

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Estos son algunos de los beneficios de trabajo que este CEO de mamá detalló para el puesto de $ 35 a $ 40 / hora:

  • Vivienda gratis (en el “chalet con piscina”) si
  • Uso de un automóvil
  • Licencia pagada, vacaciones pagadas, vacaciones pagadas
  • Tiempo extra y medio
  • Beneficios de salud [19659010] Viajes gratis (al trabajo, por supuesto) a Europa, América Central, etc. Ayuda de la señora de la limpieza, el au pair, el administrador de la propiedad y el “jardinero / personal de mantenimiento”

Yo nunca he sido una niñera, solo una ocasional niñera pagado en la adolescencia, pero suponiendo que esta madre sea una jefa justa y razonablemente agradable, parece un buen concierto. Lectores, ¿qué les parece? ¿Son razonables o ridículos los requisitos de mamá? ¿Está de acuerdo con su declaración en Slate de que “si yo fuera Scott McNealy, ex CEO de Sun Microsystems, […] nadie lo pensaría dos veces”?

ACTUALIZACIÓN: Bien, ahora que veo la lista completa de trabajos (¡gracias, comentarista anónimo!), Creo que es un poco … excesivo , y personalmente, desconfiaría de un empleador que sea tan específico sobre sus necesidades. Pero aparte de la parte de cocinar (¡algunas expectativas poco realistas allí!) Y algunos otros requisitos, la mayoría de las tareas parecen ser “cosas que una madre hace todo el tiempo”. Tiene sentido: mamá mencionó el famoso ensayo de 1971 “Je Want a Wife” en su entrevista con Slate.

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